奮進新時代、開啟新征程，各級組織部門要堅持不懈做好在重大斗爭一線考察識別干部工作，以鮮明導向激勵和引導廣大干部在應對重大挑戰、抵御重大風險、克服重大阻力、解決重大矛盾中磨礪成長，在奪取全面建設社會主義現代化國家新勝利中創造新業績、開創新局面。

要深刻認識黨員干部的重要性。從1921年中國共產黨成立，截止到目前為止，我們黨已經從最初的一個只有幾十人小黨發展成為中國的執政黨，有著超過9000多萬的黨員，這些成績的取得，這些奮斗的實現，都是建立在黨的堅強領導下換來的，都是建立在各個層面奮斗突破基礎上的，而我們黨在任何一個歷史時期出臺的政策，制定的措施，在實際落實上都需要依靠黨員干部，有了黨員干部的奮斗努力，才能讓我們黨的形象更好塑造出來，有了黨員干部的執著堅守，才能讓一切更好的經受考驗，而這些都與黨員干部隊伍建設有著直接性的關系，尤其是在進入到新的歷史發展階段后，更不能有半點的松懈與動搖。

要精準把握黨員干部的內涵性。對于黨員干部隊伍建設而言，我們黨始終堅持從馬克思主義的高度進行審視和把握，始終注重從根本問題上進行切入，這也進一步提升了我們黨對于黨員干部隊伍建設的基本認識。在黨員干部的實際考核考察上，要更加關注黨員干部的綜合素質及實際修為，讓黨員干部更好的將責任和擔當體現出來，這也是我們黨推進黨員干部隊伍建設，落實黨員干部識別考察工作的關鍵所在。

要努力深化干部考察的實踐性。在實際落實黨員干部識別考察上，需要與實際融合到一起去，與黨的重大政策措施落實結合起來，這樣才能讓黨員干部真正經得住考驗，才能讓我們黨對黨員干部的實際情況有著更加透徹的把握。同時，在深化黨員干部識別考察上，更加需要相關部門細化各項內容，明確相關的標準，從而將黨員干部的工作內容、實際貢獻更好的量化出來，實際對于黨員干部的識別考察才能更加到位，也才能確保對黨員干部形成更加透徹與全面的認識。

（作者：江橋鎮城管執法中隊 龔 云）