上海市人力資源和社會保障局、上海市醫(yī)療保障局、上海市發(fā)展和改革委員會、上海市財政局、國家稅務(wù)總局上海市稅務(wù)局等五部門聯(lián)合出臺了《關(guān)于本市擴大階段性緩繳社會保險費政策實施范圍的通知》。哪些企業(yè)屬于擴大緩繳政策的實施范圍？可以緩繳多久？如何申請？你關(guān)心的政策十問十答來了！

1.哪類單位屬于擴大緩繳政策的實施范圍？

在本市餐飲、零售、旅游（指旅行社及相關(guān)服務(wù)、游覽景區(qū)管理兩類）、民航、公路水路鐵路運輸行業(yè)等5個特困行業(yè)的基礎(chǔ)上，緩繳政策實施范圍進一步擴大到以下用人單位：

農(nóng)副食品加工業(yè)，紡織業(yè)，紡織服裝、服飾業(yè)，造紙和紙制品業(yè)，印刷和記錄媒介復(fù)制業(yè)，醫(yī)藥制造業(yè)，化學(xué)纖維制造業(yè)，橡膠和塑料制品業(yè)，通用設(shè)備制造業(yè)，汽車制造業(yè)，鐵路、船舶、航空航天和其他運輸設(shè)備制造業(yè)，儀器儀表制造業(yè)，社會工作，廣播、電視、電影和錄音制作業(yè)，文化藝術(shù)業(yè)，體育，娛樂業(yè)等17個擴圍行業(yè)所屬困難企業(yè)。

受疫情影響較大，生產(chǎn)經(jīng)營困難的中小微企業(yè)及以單位方式參保的個體工商戶。

參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的社會團體、基金會、社會服務(wù)機構(gòu)、律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所等社會組織參照中小微企業(yè)執(zhí)行。

2.緩繳涉及哪些險種，各類單位緩繳期限有多少？

符合條件的用人單位可申請緩繳養(yǎng)老保險費、醫(yī)療保險費（含生育保險費，下同）、失業(yè)保險費和工傷保險費的單位應(yīng)繳納部分，具體緩繳期限如下：

原明確的5個特困行業(yè),已申請緩繳的企業(yè)可于6月底前申請延長緩繳期限。

在緩繳期限內(nèi)，用人單位可申請不同期限的緩繳。緩繳期間免收滯納金。

3.職工個人繳費部分可以緩繳么?

緩繳費款僅限于單位應(yīng)繳納部分；對職工個人應(yīng)繳納部分，用人單位應(yīng)依法履行好代扣代繳義務(wù)，每月按時足額繳納。

4.用人單位未及時提出申請，申請之前的月份可以追溯么？

經(jīng)審核符合條件的用人單位，自受理申請當月起納入緩繳范圍。未及時提出申請的，申請之前的月份不再追溯。

5.生產(chǎn)經(jīng)營困難等條件具體如何認定？

除5個特困行業(yè)的企業(yè)外，申請緩繳的用人單位應(yīng)符合受疫情影響較大、生產(chǎn)經(jīng)營出現(xiàn)暫時困難、2022年4月以來累計一個月及以上無法正常生產(chǎn)經(jīng)營且2022年1月至5月發(fā)生累計虧損的條件。

6.如何申請緩繳？

在緩繳期限內(nèi)，用人單位可以根據(jù)自身經(jīng)營狀況向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提出緩繳申請，并可通過 “一網(wǎng)通辦”等平臺線上辦理。經(jīng)審核符合條件的，自受理申請當月起納入緩繳范圍。

7.行業(yè)類型、生產(chǎn)經(jīng)營困難等條件需要另行申報嗎？

按照方便、快捷、不增加用人單位事務(wù)性負擔(dān)的原則，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)直接以用人單位參保登記時申報的行業(yè)類型為依據(jù)予以確認；中小微企業(yè)按照《關(guān)于印發(fā)中小企業(yè)劃型標準規(guī)定的通知》（工信部聯(lián)企業(yè)〔2011〕300號）、《關(guān)于印發(fā)〈統(tǒng)計上大中小微型企業(yè)劃分辦法（2017）〉的通知》（國統(tǒng)字〔2017〕213號）和《關(guān)于印發(fā)〈金融業(yè)企業(yè)劃型標準規(guī)定〉的通知》（銀發(fā)〔2015〕309號）等規(guī)定劃型標準予以確認。

對生產(chǎn)經(jīng)營困難、所屬行業(yè)類型等適用條件，實行告知承諾制，由用人單位出具符合條件的相關(guān)書面承諾，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

8.緩繳的社會保險費款應(yīng)于何時完成補繳？

緩繳的社會保險費最遲應(yīng)在緩繳期滿后的一個月內(nèi)完成補繳。用人單位可根據(jù)實際需要，提前申報繳納緩繳的費款。

9.申請緩繳是否影響參保個人和用人單位的待遇？

緩繳養(yǎng)老保險費期限內(nèi)，職工申領(lǐng)養(yǎng)老保險待遇、辦理關(guān)系轉(zhuǎn)移等業(yè)務(wù)的，用人單位應(yīng)先為其補齊緩繳的養(yǎng)老保險費。

緩繳醫(yī)療保險費不影響參保職工享受醫(yī)療和生育保險待遇。

緩繳失業(yè)保險費不影響用人單位享受階段性降低失業(yè)保險費率政策、不影響職工享受技能提升補貼政策、不影響失業(yè)人員享受失業(yè)保險金等待遇。

緩繳工傷保險費不影響用人單位享受階段性降低工傷保險費率政策、不影響職工享受工傷保險待遇。

緩繳期限內(nèi)，以繳納社會保險費作為發(fā)放依據(jù)的各類就業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼暫緩發(fā)放，緩繳費款補繳后予以補發(fā)。

10.如事后發(fā)現(xiàn)作出承諾的用人單位不符合緩繳政策實施條件，如何處理？

社保經(jīng)辦機構(gòu)將加強事后監(jiān)督檢查。對作出承諾但經(jīng)查不符合條件的用人單位，及時將相關(guān)信息傳遞給稅務(wù)部門，稅務(wù)部門及時追繳緩繳的社會保險費，并自緩繳之日起按規(guī)定加收滯納金。

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